morgen 25 april Er zullen selectieve tests worden gehouden vervul 308 vacatures als huisarts, kinderarts en spoedeisende hulp. De aantal aanvragers Het komt neer op 752, wat betekent dat de verhouding aantal tegenstanders per plaats is 2,44 tegenstanders per plaats.
Details over examens en locaties
De examen locaties Ze zijn verspreid over de Balearen en de selectieve test zal beginnen gelijktijdig om 9 uur op alle locaties. Door territoriale afbakeningis afgesproken dat 567 kandidaten worden onderzocht op Mallorca, 70 op Menorca en 115 op Ibiza.
Verdeling en modaliteiten van de aangeboden plaatsen
De 308 plaatsen aangeboden zijn voor 50% verdeeld tussen vrije toegang plaatsen en interne promotie shift. Dit houdt in dat de toegang kansen voor degenen die Ze werken niet langer als interim in de Balearen Gezondheidsdienst zijn ze veel lager.
Vereisten voor het selectieproces
Om deel te kunnen nemen aan de opposities is het essentieel dat de kandidaten beschikken over een elektronisch certificaat en digitale handtekening. Dit certificaat kan zijn Digitaal certificaat van de Nationale Munt- en Postzegelfabriek (FNMT), het systeem Cl @ ve Permanente of Elektronische DNI. Als u nog niet over een van deze certificaten beschikt, raden wij u aan deze zo snel mogelijk te beheren.
Stabilisatieproces: strijd-oppositie
In het kader van Stabilisatieproces 2022-2024 van de gezondheidsdienst van de Balearen, zijn geïmplementeerd concurrentie-oppositieprocessen die werkstabiliteit bieden aan professionals die momenteel als interim werkzaam zijn in de volksgezondheidssector van de Balearen. Deze functies zijn bedoeld voor verschillende specialismen, waaronder huisartsen, kinderartsen en spoedeisende hulpartsen.
Dit stabilisatieproces wordt aangepast aan de regelgevingssystemen die van kracht zijn onder de Koninklijk Wetsbesluit 14/2021, dat tot doel heeft de tijdelijke werkgelegenheid in de publieke sector terug te dringen.
Vacatures in de gezondheidszorg van de Balearen
El Gezondheidszorg van de Balearen (IB-Salut) heeft de afgelopen jaren talloze plaatsen aangekondigd binnen verschillende stabilisatie- en vrijetoegangsprocessen.
In BOIB-nr. 49 van 21 april, in totaal 846 vacante plaatsen voor diverse beroepscategorieën, waaronder 240 posities als artsen en gezondheidspersoneel. Deze selectieve processen worden beheerst door een systeem van concurrentie en oppositie, dat ook de mogelijkheid biedt interne promotie binnen de gezondheidszorg.
- Deadline voor registratie: De deadline voor registratie voor IB-Salut-oproepen varieert meestal, maar doorgaans wordt een periode van 20-30 werkdagen vastgesteld vanaf de publicatie van de aanbieding.
- Specifieke vereisten: Naast het hebben van het overeenkomstige academische diploma, moeten verdiensten binnen de competitiefase worden geaccrediteerd, zoals werkervaring of aanvullende opleiding.
Belang van de verdienstenschaal en beoordeling in de competitiefasen
Het systeem rangschikking van verdiensten Het is van cruciaal belang bij het bepalen van het succes van tegenstanders die de oppositiefase doorstaan. De te waarderen verdiensten omvatten zowel de professionele ervaring in de gezondheidszorg, zoals aanvullende academische opleiding die tijdens het proces wordt geaccrediteerd.
Het is opvallend dat in sommige gevallen, als de aantal tegenstanders is gelijk aan of kleiner dan het aantal vacante plaatsen, is het niet nodig om over te gaan tot de beoordeling van de verdiensten. Dit vergemakkelijkt directe toegang tot de aangeboden plaatsen.
In die zin is het belangrijk dat kandidaten alle vereiste documentatie binnen de gestelde termijn om niet van het selectieproces te worden uitgesloten.
Stappen voor het elektronisch indienen van de aanvraag
Om het beheer van opposities te vergemakkelijken, IB-Salut heeft een telematicaplatform mogelijk gemaakt waar kandidaten alle noodzakelijke procedures kunnen uitvoeren, van registratie tot presentatie van verdiensten.
- Digitaal certificaat: Het is essentieel om over het digitale certificaat of DNIe te beschikken om de procedure uit te voeren.
- Tegenstanderportaal: Ga naar het portaal dat is ingeschakeld op de officiële IB-Salut-website en voer uw persoonlijke en professionele gegevens in.
- Verdiensten: Voeg de vereiste documentatie (bijvoorbeeld werkervaring of onderwijskwalificaties) toe in digitaal formaat.
- deadline: 20 werkdagen vanaf de publicatie van de lijsten van degenen die zijn toegelaten tot de registratie van verdiensten.
Wat gebeurt er als de verdiensten niet correct worden weergegeven?
Als een kandidaat niet alle geaccrediteerde verdiensten voorlegt die vereist zijn binnen de wettelijk vastgestelde termijn, zou IB-Salut om correctie van de fout kunnen verzoeken. Deze vereiste zal worden gedaan via elektronische kennisgeving. Als de kandidaat de correctie niet op tijd indient, wordt hij helaas uitgesloten van het proces.
Onderzoeks- en scoremethodologie
De examens bestaan uit typetoetsen proef en worden gewaardeerd met een maximale score van 60 punten. Om te slagen voor het examen is het essentieel dat u minimaal 30 punten behaalt. Deze tests zijn bedoeld om de specifieke kennis van de beroepscategorie waarvoor u kiest te evalueren. Daarnaast kunnen, afhankelijk van het type oproep, praktische kennistoetsen worden opgenomen.
Interessante links en handleidingen voor tegenstanders
Op het webportaal van IB-Salut hebben kandidaten toegang tot een reeks hulpmiddelen die hen in alle fasen van het selectieproces zullen helpen. Deze omvatten:
- een telematica gids stap voor stap voor de presentatie van verdiensten.
- Toegang tot actuele regelgeving en schaal van verdienste bijgewerkt.
- Informatie over deadlines en data definitief van de selectieve tests.
Aankomende oproepen en mogelijkheden
In overeenstemming met de planning van IB-Salut, de opening van nieuwe oproepen voor verschillende beroepscategorieën, voornamelijk op het gebied van de eerstelijns- en gespecialiseerde zorg. Geïnteresseerde aanvragers moeten periodiek het Staatsblad van de Balearen (BOIB) en de IB-Salut-website raadplegen om op de hoogte te blijven.
De integratie van deze nieuwe plaatsen heeft tot doel een antwoord te bieden op de groeiende behoeften van het volksgezondheidssysteem van de Balearen, vooral na de impact van de COVID-19-pandemie.